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  • COMO LIQUIDAR HORAS TRABAJADAS

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Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #875565  por gui
 
Estimados, agradecería me orienten al respecto de como liquidar las horas trabajadas por encima de la media jornada y no superan las 2/3 partes de tiempo completo, les comento que trabaja de Lunes a Viernes de 9 a 15hs y sabados de 10 a 14hs, nose si liquidarlas como horas extras?
 #875862  por MORGAN
 
cual es la extensión de la jornada habitual de la actividad que desarrolla la empresa?
si es la clásica de 8 horas, por lo que mencionás, se estaría excediendo de las 2/3 partes y deben pagar el sueldo completo.
en los contratos a tiempo parcial está prohibida la realización de horas extras -ver art. 92 ter lct-.
 #876004  por andresxeneizes
 
no es tiempo parcial, ya que tomando la 11544 que dice habla de un periodo normal de 8 horas y que no hay cct de mas horas sino lo contrario, el periodo normal es de 48 horas, 2/3 de 48 es 32, y el tipo labura 6 horas los dias de semana (30 horas) y 4 los fines de semana, es decir labura 34 horas por ende mas de 2/3 por lo que le corresponde el minimo de convenio
 #876202  por gui
 
Estimados les comento que la trabajadora es empleada de un call center y tiene la categoria de administrativa B con sueldo de media jornada y le pagaban de sueldo basico 2069,76 (Junio).Según Resolución Nº 782/2010 el horario es de 36 hs semanales para empleados de call center, tendría que calcular para las diferencias salarias el sueldo Basico de la categria por jornada completa $4139,50 - $2069,76=$2069,74 + Presentismo + acuerdos, etc.Todo esto tomando como base el hecho de que supera las 2/3 partes en su horario de trabajo.