Hola a todos, tengo la siguiente consulta:
Un cliente me consultó ya que padece una enfermedad profesional la cual nunca fue tratada como tal, sino como enfermedad inculpable. Esta persona gozó de una licencia por 3 meses (por su antig. y cargas de familia) una vez terminada dicha licencia y siendo que sigue enferma lo que le ofrecen es tomarse un año durante el cual harán reserva del puesto de trabajo sin goce de sueldo.
La pregunta es la siguiente, puede ella ahora pedir que intervenga la ART porque en realidad lo que está padeciendo es una enfermedad profesional y no una enfermedad inculpable??
Agradecería que me orienten!
Saludos!
Un cliente me consultó ya que padece una enfermedad profesional la cual nunca fue tratada como tal, sino como enfermedad inculpable. Esta persona gozó de una licencia por 3 meses (por su antig. y cargas de familia) una vez terminada dicha licencia y siendo que sigue enferma lo que le ofrecen es tomarse un año durante el cual harán reserva del puesto de trabajo sin goce de sueldo.
La pregunta es la siguiente, puede ella ahora pedir que intervenga la ART porque en realidad lo que está padeciendo es una enfermedad profesional y no una enfermedad inculpable??
Agradecería que me orienten!
Saludos!
