Tengo un caso particular de un cliente, donde yo voy por la parte requerida. El requirente en el intercambio telegrafico intenta dirigir su reclamo contra dos personas que dice que son sus empleadores, intentando notificar a ambos. Solo logra notificar a uno de ellos, pues el otro consigna mal el nombre por un evidente desconocimiento. Ya en el Seclo insiste en seguir adelante tambien contra una persona inexistente y contra el otro supuesto empleador. Una vez puestas las partes de acuerdo, se celebra el convenio. En el mismo, consta que el requirente amplia contra una persona -que es precisamente el correcto nombre de esa persona que en principio desconocia- y en el mismo acto desiste del derecho contra el mismo. Este acuerdo es homologado por SECLO. Luego de un mes aprox. el requirente notifica como si nada hubiera sucedido -con una intimacion igual al primer TCL que dio origen a dicho acuerdo- pero ahora consignado el correcto nombre de la persona que en su oportunidad habia ampliado y desistido. Ese TCL se contesto, y estamos a la espera de lo que puede pasar.
Pregunta: Alguien sabe que es lo que intenta ahora el letrado que patrocina a esta persona si hay un acuerdo homologado en SECLO? Pues se entiende que ese acuerdo hace cosa juzgado respecto a esa relacion laboral. Como se puede proceder en estos casos, si intenta llevar esto a una nueva audiencia y/o a la justicia.
Desde ya espero pronta respuesta.
Gracias
Pregunta: Alguien sabe que es lo que intenta ahora el letrado que patrocina a esta persona si hay un acuerdo homologado en SECLO? Pues se entiende que ese acuerdo hace cosa juzgado respecto a esa relacion laboral. Como se puede proceder en estos casos, si intenta llevar esto a una nueva audiencia y/o a la justicia.
Desde ya espero pronta respuesta.
Gracias
