Hola gente, como va??? de la administración de un consorcio me consultan acerca de su encargado de edificio que siempre esta borracho, las cosas del edificio estan sin mantenimiento, no hace todas las cosas que debería hacer. Como puedo hacer para echarlo, para preparar la prueba para que sea con causa????a veces hago parte actora y me resulta dificil lograr una prueba contundente. Como lo ven??? lo del alcohol es justa causa de despido verdad??? alguna opinion??? Gracias
