UNA PREGUNTA COLEGAS.....ME VINO A VER UN CLIENTE EN DONDE SE LE HABIA INICIADO ANTERIORMENTE UNA DEMANDA LABORAL CUANDO SE DESEMPEÑABA COMO PRESIDENTE DE UNA SOCIEDAD DE FOMENTO...FUE POR EL DESPIDO DE UN EMPLEADO....EL TEMA ES QUE YA SE PRODUJO PRUEBA PERICIAL CONTABLE Y AHORA..SE LO CITA PARA UNA AUDIENCIA DE CONCILIACION...PERO EL PROBLEMA ES QUE MI CLIENTE YA HACE CASI UN AÑO Q NO ES MAS EL PRESIDENTE DE LA SOCIEDAD DE FOMENTO...ES DECIR, A MI ENTENDER YA NO PUEDE OBLIGAR A LA ENTIDAD, YA QUE LA COMISION DIRECTIVA ES OTRA...POR LO TANTO NO PODRIA OBLIGAR A LA MISMA...LA PREGUNTA ES: ATENTO AL ESTADO DE LAS ACTUACIONES, PODRIA PRESENTAR UN ESCRITO DENUNCIANDO UN HECHO NUEVO...ES DECIR, QUE LA SOCIEDAD DE FOMENTO ES PRESIDIDA POR OTRA PERSONA DESDE UNA DETERMINADA FECHA? O BIEN PRESENTARSE EN LA AUDIENCIA DE CONCILIACION Y MANIFESTARLO MEDIANTE ACTA EN LA MISMA? ...DIGO PORQUE A MI ENTENDER YA PERDIO LEGITIMACION AL NO REPRESENTAR A LA ENTIDAD...CUALQUIER SUGERENCIA SERÁ BIENVENIDA
