que hago?

[noevero]

les consulto lo siguiente, trabajador en negro, me intima, le contesto que lo voy a blanquear, se da por despedido. no lo blanquee en el plazo de la 24013. Ahora me convendria blanquearlo aprovechando la ley de blanqueamiento fiscal o espero la demanda (es en pcia). gracias

[chiqui79]

ahora no tiene sentido blanquearlo si vas a tener que pagar multas igual. Deberias haber blanqueado en el momento que lo contestaste, ahora le reconociste la relacion laboral , roga que el abogado quiera llevar a un acuerdo bajo, sino sonaste.

[noevero]

chiqui, estoy en el horno, pero si negaba me lo iban a probar de cualquier manera. ahora como hago para probar en el juicio que no ganaban lo que dicen ganar en los telegramas?, como pruebo que tenian otra categoria?.
todavia no pasaron dos meses de que empezo el intercambio telegrafico, pero si treinta dias, vos crees que las multas las pagaria igual si los blanqueo? los 30 dias son habiles o corridos? gracias chiqui.

ahora no tiene sentido blanquearlo si vas a tener que pagar multas igual. Deberias haber blanqueado en el momento que lo contestaste, ahora le reconociste la relacion laboral , roga que el abogado quiera llevar a un acuerdo bajo, sino sonaste.

[chiqui79]

y si queres blanquear perdes plata (la de la moratoria y el juicio). Trata de llegar a un acuerdo. Aunque te lo puedan probar siempre siempre se niega la relacion laboral. es algo basico. y si contestas que blanqueas lo haces. Ahora pintale todo negro al empleador para que quiera pagar y afloja con la plata en el acuerdo. igual segui adelante con el planteo del sueldo y categoria, pero ya conta perdido las multas, solo podes pelear judicialmente la liquidacion que te practique.