Hola. tengo una pregunta, estoy trabajando en una empresa en el cual me han suspendidos dos dias por no ir un dia a trabajar en el cual avise por una urgencia familiar. Yo quiero saber si esto es legal, como es el tema de las faltas injustificadas??
micaslb escribió:Hola. tengo una pregunta, estoy trabajando en una empresa en el cual me han suspendidos dos dias por no ir un dia a trabajar en el cual avise por una urgencia familiar. Yo quiero saber si esto es legal, como es el tema de las faltas injustificadas??A las palabras se las lleva el viento. Todo debe hacerse por escrito. En tu caso, debés recurrir a un abogado laboralista para que te redacte un telegrama para impugnar la suspensión, ya que de no hacerlo, dicha suspensión quedará firme.
Suerte!