Liquidacion en casita de fiestas

[estudio61]

Buenos dias foristas! mi consulta es la siguiente. Tengo una cliente que a laborado para una casita de fiestas en la cual cumplia tareas de moza, limpieza y atencion en la administracion totalmente en negro. Sus horarios eran variados ya que dependia de las tareas asignadas. Mi pregunta es la siguiente: bajo que convenio opinan que deberia incluirla? como le liquidarian las horas segun este tipo particular de contrato donde todo se desarrolla segun el requerimiento del momento?
Ademas de todo esto, la Srta ha tenido un accidente in itinere al salir de su trabajo.
La verdad que estoy confundida en algunas cosas y recien estoy comenzando a incursionar en derecho laboral.
Les agradeceria muchisimo su opinio y colaboracion!! quedo a la espera!! Gracias!!

[andresxeneizes]

respecto del convenio no se cual es, habria que investigar pero sino el mas comun es el de comercio.
respecto del calculo de las horas segun el convenio habria que ver cuantas son las horas normales y tambien ver si hay horas nocturnas, para saber el valor de la hora en caso que las horas normales sean 8 diarias lo que yo hago es al salario del convenio lo divido por 192 (que son las horas que no se considran extras) y ahi te da el valor de la hora
el accidente lo calculas aparte no esta tarifado, tendras que estimar el valor de la lesion para realizar el reclamo

[estudio61]

Muchas gracias Andresxeneise!! me diste una gran orientacion!!