extinción contrato de trabajo durante preaviso

[marianogalli]

Hola estimado grupo y moderador


Estimado foro

Quisiera saber su opinión respecto a un trabajador que lo están por despedir y lo preavisaron. Este ultimo consigue trabajo durante el lapso del preaviso. Conforme surge del art 236 de la LCT el trabajador puede extinguir unilateralmente el contrato de trabajo con derecho a la indemnización correspondiente mediante telegrama. Allí lo único que tendría que hacer el trabajador es enviar un telegrama diciendo que haciendo uso de la facultad establecida por el citado articulo extingue el contrato de trabajo. Pregunto dado que mas allá de que surge claramente del articulo es un caso raro y no quiero cometer ningún error.Si alguno tiene jurisprudencia o doctrina sobre el tema le solicito por favor que me la envié.

Desde ya muchas gracias

[eltam88]

LIBRO CONTRATO DE TRABAJO DE ETALA 2010.

ART 236: EL PÁRRAFO 1º DEL ARTÍCULO PERMITE AL TRABAJADOR RENUNCIAR AL PLAZO DE PREAVISO OTORGADO, SIN QUE ELLO SIGINIFIQUE UN INCUMPLIMIENTO CONTRACTUAL O LA PÉRDIDA DE LA INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO.
ESA RENUNCIA DEBE RESPETAR LA FORMA EXIGIDA POR EL ART. 240 LCT, LO QUE SIGINIFICA QUE DEBE SER UNA RENUNCIA EXPRESA, QUEDANDO DESCARTADA LA POSIBILIDAD DE LA RENUNCIA TÁCITA O POR COMPORTAMIENTO INEQUÍVOCO ART 58

[matias256]

Hola el preaviso es una obligación del empleador (también del trabajador, pero no se usa) que si no lo cumple la ley establece una sanción. Ahora una vez que el empleador preavisa el despido en el plazo correcto el trabajador puede extinguir el contrato antes (no es una renuncia) y tiene el derecho a recibir la indemnizacion por despido (no así la indemnización sustitutiva de preaviso ya que este fue otorgado). Saludos.