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Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #909667  por Picky
 
Hola a todos. Les cuento lo siguiente porque no se cómo seguir.
Mi cliente sufre un accidente laboral, por el cual estuvo recibiendo tratamiento por la ART, hasta que le dio el alta. Como seguía con dolores, recurrimos a la comisión médica, la que dictaminó que debía volver a la ART porque seguía vigente la ILT.
Atento este dictamen, dejó de trabajar, y comunicó al empleador (mediante CD) lo dictaminado, y en la misma fecha intimó a la ART para que le otorgue las prestaciones debidas. Ahora bien, el empleador lo intima para que regrese a su puesto de trabajo bajo apercibmiento de tenerlo incurso en abandono. La ART recibió nuestra intimación en fecha 1/11, pero todavía no hubo respuesta.
¿Lo hago seguir en la tesitura de que no vuelva a trabajar? ¿Con respecto a la ART qué hago?
Gracias a quien me pueda ayudar!
 #909898  por carastec
 
No se entiende lo del empleador...

Si ya está notificado que continúa en I.L.T., conforme dictámen de Comisión Médica, está haciendo cualquiera.....

Obviamente, no debe ir a trabajar.
Si ya notificó, no debe hacer nada.
A lo sumo, reiterar la notificación al empleador que según dictámen de la Comisión Médica, se encuentra en I.L.T.