Consulta laboralistas: Hombre con mas del 66% de incapcidad por problema de riñon, el mes q viene le sale la jubilacion x incapacidad. Ahra HAY UN TIEMPO PARA ENVIAR TELEGRAMA DENUNCIANDO INCAPACIDAD ABSOLUTA?? Y obtener la indemnizacion del 212 parr. 4to. q remite al art. 245GRACIAS.
Un Sitio de Ley
212 parrafo 4to. PLAZO??
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Si ya tiene el dictamen medico que le otorgó 66% que lo haga, para que esperar?
Oscar (ods hasta que me expliquen como cambiar el nick)
El dictamen medico de quien. Aca lo unico q hay es el porcentaje de anses, q ya le otorgo la jubilacion. Gracias
Precisamente.
La ANSeS jamás otorgaría la invalidez, sin un dictámen médico...
La ANSeS jamás otorgaría la invalidez, sin un dictámen médico...
Gracias carastec. Ya saque material para empaparme del tema. La art aca no tiene nada q ver. Envio telegrama al empleador y listo.
Hola, mira yo tuve un caso de incapacidad absoluta, le envie el telegrama comunicando dicha incapacidad al empleador, dentro del plazo de reserva de empleo, y a pesar de que en un principio no quisieron reconocer esta indemnización, no tuvieron otra opción que aceptarla.
Tenes que tener en cuenta que el dictamen del Anses, viene de la mano del sistema previsional y la LCT es de laboral, ellos pueden solicitar una comisión médica judicial para declarar la incapacidad, el dictamen del Anses, es tomado como medio de prueba.
En todo caso comunica la incapacidad y en el mismo telegrama reclama la indemnización del art. 212 de la LCT, siempre dentro de la vigencia de la relación laboral.
Espero te sirvan estos datos!
Saludos!
Tenes que tener en cuenta que el dictamen del Anses, viene de la mano del sistema previsional y la LCT es de laboral, ellos pueden solicitar una comisión médica judicial para declarar la incapacidad, el dictamen del Anses, es tomado como medio de prueba.
En todo caso comunica la incapacidad y en el mismo telegrama reclama la indemnización del art. 212 de la LCT, siempre dentro de la vigencia de la relación laboral.
Espero te sirvan estos datos!
Saludos!
pero al otorgarsele la jubilacion por incapacidad, y cobrar su primer haber jubilatorio, no elimina la posibilidad de que el empleador deba pagarle la indemnización?