responsabilidad del heredero del empleador

[bodu78]

Hola , tengo la siguiente duda:
el empleador fallece , uno de los hijos inicia la sucesion (el resto no se presenta aun) , y este hijo mantiene la relacion laboral que tenia un empleado con su padre (haciendose del fruto de la explotacion). Luego el trabajador se da por despedido y reclama a todos los herederos (los otros 2 hijos y el que mantuvo la relacion ) por despido injustificado.
Mi pregunta es:
1-el trabajador tiene derecho a reclamarle a todos los herederos por la totalidad de la liquidacion o solo puede hacerlo al heredero que continuó la liquidacion y al resto de los herederos reclamarle hasta el momento de la muerte del padre?
2- los herederos que no continuaron con la relacion laboral solo responden por su parte del acervo hereditario, mientras que el heredero que continuo la relacion laboral respondera con su patrimonio personal por tacitamente haber aceptado la herencia lisa y llanamente?

El que pueda gracias!!!!

[ebarreyro]

No existe la aceptación de herencia "lisa y llanamente". Aquí hay que analizar tanto las instituciones del derecho sucesorio como las de índole laboral, lo cual obviamente no puede realizarse tocando de oído. Le recomiendo que acuda personalmente a un profesional, que sabrá solucionarle adecuadamente las inquietudes, sea el empleado, o cualquiera de los herederos.

[andresxeneizes]

al heredero que lo siguio empleando responde por el total

los que no lo siguieron empleando no pueden ser demandados directamente sino que tiene que demandar a la sucesion y en caso que pierdan responden con beneficio de inventario