Buenas tardes estimados!
Acaba de llegar un chico al estudio, de 15 años con una consulta laboral.
Trabaja desde los 13 años en una carniceria haciendo milanesas y atendiendo al publico, de Lunes a Lunes todo el dia! En el dia de ayer el hijo del encargado(de 18 años) lo golpeo en la cara y el hombro, el se fue e hizo la denuncia penal acompañado de su mama (aunque no tiene testigos...)
Por la noche lo llama el encargado y le dice que se reincorpore al trabajo, pero el no fue porque el hijo del encargado lo amenazo.
Trabajaba totalmente en negro obviamente porque no tiene edad para trabajar entonces la pregunta es: intimo a que lo registren la relacion laboral bajo apercibimiento de considerarse injuriado?? pongo en el tcl que hubo agresion (pq no tiene testigos)
Estuve leyendo trabajo infantil pero no se como redactar el Telegrama . Si alguno tuvo o tiene un caso parecido y me ayuda a pensar lo agradezcoo!!!
Saludos
Acaba de llegar un chico al estudio, de 15 años con una consulta laboral.
Trabaja desde los 13 años en una carniceria haciendo milanesas y atendiendo al publico, de Lunes a Lunes todo el dia! En el dia de ayer el hijo del encargado(de 18 años) lo golpeo en la cara y el hombro, el se fue e hizo la denuncia penal acompañado de su mama (aunque no tiene testigos...)
Por la noche lo llama el encargado y le dice que se reincorpore al trabajo, pero el no fue porque el hijo del encargado lo amenazo.
Trabajaba totalmente en negro obviamente porque no tiene edad para trabajar entonces la pregunta es: intimo a que lo registren la relacion laboral bajo apercibimiento de considerarse injuriado?? pongo en el tcl que hubo agresion (pq no tiene testigos)
Estuve leyendo trabajo infantil pero no se como redactar el Telegrama . Si alguno tuvo o tiene un caso parecido y me ayuda a pensar lo agradezcoo!!!
Saludos
