Hola gente! El caso es de un trabajador (inst. quirurgico) que trabaja día por medio (caiga el dia que caiga) de 21 a 7 hs. No sé cómo hacer la liquidación por despido. Me complica lo de "día por medio". Hay horas extras? No se trata de trabajo por equipo, no? Desde ya, gracias a quien pueda darme una mano.
Un Sitio de Ley
HORARIO ROTATIVO: LIQUIDACION
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Colega, me parece que lo primero que tendrías que hacer es localizar el CCT de la actividad y ver cual es la jornada laboral. Después ir a la regla general (ver en cuanto supera a la jornada normal), ya que no importa que trabaje día por medio y calcular un aproximado de los feriados y fin de semana que trabajó. No creo que se trate de trabajo en equipo, ya que -a primera vista- faltarían los requisitos legales. Saludos!