SUSPENSION CAUSAS ECONOMICAS

[grcerrutti]

En el sector matricería de una empresa que asesoro hay diez empleados, a tres de los cuales no hay tareas que asignar por la cuestión de que las medidas económicas restrictivas relativas a la importación. Como primera medida ¿se podría adelantarles las vacaciones a pesar de que estamos fuera del período de la LCT?. ¿se los podría suspender por causas económicas de acuerdo a lo normado en la LCT? (causal que es improbable acreditar!!!!) estoy averiguando y creo que por la cantidad de trabajadores totales de la empresa no es necesario el procedimiento preventivo de crisis. Gracias