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 #852768  por mari24
 
hola, necesito ayuda, hay algún plazo en el cual el empleador deba indemnizar al trabajador en un despido sin justa causa? y con justa causa? Gracias.
 #852787  por mari24
 
Mil disculpas por preguntar obviedades... ya lo encontré.. *leo* es de 3 días si la remuneración es semanal y 4 días si es mensual o quincenal. Art. 128 LCT. Reforma ley 26593 de 2010 incorpora Art 255 bis. lo dejo por si alguien como yo, no sabia. Saludos