ayuda demanda por despido y reajuste de haberes

[300861]

COLEGAS....TENGO QUE INGRESAR UNA DEMANDA LABORAL POR DESPIDO INJUSTIFICADO- ENFERMO EN TRATAMIENTO- Y ADEMAS DESCUBRI QUE HA SIDO MAL LIQUIDADO EN LOS ULTIMOS DOS AÑOS, SEGUN EL CONVENIO A PLICADO A SU PROFESION....LO HAGO TODO EN LA DDA, O DEJO LA PRESENTACION DE REAJUSTE PARA MAS ADELANTE....DISCULPEN...GRACIAS.-

[grcerrutti]

Se debe reclamar todo junto, incluyendo las diferencias salariales cuya admisión incrementará automáticamente la base de cálculo de la indemnización por despido (art. 245 LCT). Por lo que decís no le pagaban los básicos de convenio. Aprovechá y solicitá todos los adicionales que también incrementan la base de cálculo del 245. Si se los pagaban solicitá las diferencias por defectuosa liquidación ya que el básico no se cumplía y los adicionales en general se calculan en porcentajes sobre el básico y si no se los pagaban pedí que se los reconozcan. Para eso estudiá bien el CCT.

[300861]

gracias colega...muy amable.....si analizando la documental para la demanda por despido , encontré que el básico de lo liquidado no coincide con lo que determina el convenio de ese año, entonces surgió la duda si incorporarlo como otro item en la misma demanda o por separado... muy útil tu respuesta.-