Hola a todos! Quisiera saber qué salario debo tomar para calcular la indemnización por despido en el caso en que a mi cliente le estaban pagando un salario inferior al básico de Convenio. ¿Hago los cáculos con la remuneración real o tomo el básico de Convenio? Gracias!
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Cálculo de indemnización si le pagan menos que el básico
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Se toma el básico del convenio aplicable. No se puede ganar menos que eso así que la liquidacion se hace sobre este monto
Tal cual te dice Froy, pedí dif salarial por meses en que se le pago menos.
Ganaremos nosotros, los más sencillos. Ganaremos
es como dice el 245 la menor remuneracion mensual normal y habitual DEVENGADA, es decir la que debia percibir y no la que percibio.
Abogado, Jurisconsulto y manyapapeles. Solo los estupidos y los fanaticos estan llenos de certezas, yo por mi parte estoy lleno de dudas.
pepecurdele escribió:es como dice el 245 la menor remuneracion mensual normal y habitual DEVENGADA, es decir la que debia percibir y no la que percibio."Mejor" jaja, por si alguno que ni lee la ley entiende eso.
Ganaremos nosotros, los más sencillos. Ganaremos
juas , juas...... que puse..... un lapsus tremens, dije menor perdon MEJOR REMUNERACION MENSUAL NORMAL Y HABITUAL.Que nabo....
Abogado, Jurisconsulto y manyapapeles. Solo los estupidos y los fanaticos estan llenos de certezas, yo por mi parte estoy lleno de dudas.
pepecurdele escribió:juas , juas...... que puse..... un lapsus tremens, dije menor perdon MEJOR REMUNERACION MENSUAL NORMAL Y HABITUAL.Que nabo....la presbicia me esta matando.....
Abogado, Jurisconsulto y manyapapeles. Solo los estupidos y los fanaticos estan llenos de certezas, yo por mi parte estoy lleno de dudas.
Muchas gracias a todos por las respuestas! 
Recorda que todo lo que es remuneración va al cálculo. sdos.