enfermadad inculpable

[marialujan15]

colegas consulta tengo un empleado con licencia medica por problema lumbar, se hace atender por obra social, hace 45 dias que esta de licencia y tiene 12 años y medio antiguedad, el tema es que el traumatologo le dio mas sesiones y 20 dias de licencia con lo cual tendria 65 dias de licencia, pero el empleado esta mal animicamente porque en rrhh le habian dicho que estaban buscando en su legajo todos los certificados de 2 años a la fecha que presento por lumbalgia y que al sumar los dias que haya estado de licencia medica en esos 2 años a la fecha x lumbalgia si superaban los 60 dias le iban a mandar telegrama por reserva de puesto, es posible esto?
Es mi segundo caso laboral.

gracias

[eltam88]

Busca relacionar la enfermedad como enfermedad profesional.

[marialujan15]

ok y eso como lo puede hacer? lo enviara a junta medica? es sencillo comprobarlo?
gracias

[eltam88]

Buscate un médico legista que pueda relacionar tal enfermedad con el trabajo que esta realiza.
Puede también que el trabajador quede con alguna incapacidad y si es así solicita reasignen tareas acorde a su incapacidad.
Igual los períodos por enfermedad inculpable son 3 meses y 6 y se duplican por las cargas de familia. También tienen que probar la recisdiva para poder acumular tales lapsos.
Recorda que a los 2 años de la primera manifestación de la enfermedad los lapsos de los que gozó se borran.