HOLA CHICOS
TENGO EL SIGUIENTE CASO , CREO QUE NO HAY POSIBILIDIADES PERO SE LOS COMENTO: ME VINO A VER UN CLIENTE EN DONDE YA HABIA CERRADO EL INTERCAMBIO TELEGRAFICO CON OTRO ABOGADA. EL TEMA ES ASI: ES DESPEDIDO POR ROBAR UN PAR DE ANTEOJOS DEL LUGAR DE TRABAJO, EL ERA JEFE DE ESE SECTOR, EN DONDE CUSTODIABA JUSTAMENTE LAS COSAS QUE PERDIAN LOS CLIENTES. LO DESPIDEN SOSTENIENDO POR FALTA DE CONFIANZA, HAY FILMACIONES DE POR MEDIO EN DONDE SE LO VE QUE GUARDA LOS ANTEOJOS EN SU CAMPERA. Y LOS ANTEOJOS NUNCA APARECEN, CUANDO LA EMPRESA LE PIDE EXPLICACIONES EL DICE QUE NOS ABE NADA.
YA HICE SECLO, Y OBVIO SIGUEN SOSTENIENDO EL DESPIDO SIN CAUSA, MI CLIENTE ARGUMENTA QUE ERA UNA JODA PARA UN COMPAÑERO. BUSQUE JURISPRUDENCIA PERO NO HAY NADA, TODO EN CONTRA.
COMO LO VE???? CREO QUE NO ES VIABLE, PERO QUE PIENSA UDS????
GRACIAS!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!11
TENGO EL SIGUIENTE CASO , CREO QUE NO HAY POSIBILIDIADES PERO SE LOS COMENTO: ME VINO A VER UN CLIENTE EN DONDE YA HABIA CERRADO EL INTERCAMBIO TELEGRAFICO CON OTRO ABOGADA. EL TEMA ES ASI: ES DESPEDIDO POR ROBAR UN PAR DE ANTEOJOS DEL LUGAR DE TRABAJO, EL ERA JEFE DE ESE SECTOR, EN DONDE CUSTODIABA JUSTAMENTE LAS COSAS QUE PERDIAN LOS CLIENTES. LO DESPIDEN SOSTENIENDO POR FALTA DE CONFIANZA, HAY FILMACIONES DE POR MEDIO EN DONDE SE LO VE QUE GUARDA LOS ANTEOJOS EN SU CAMPERA. Y LOS ANTEOJOS NUNCA APARECEN, CUANDO LA EMPRESA LE PIDE EXPLICACIONES EL DICE QUE NOS ABE NADA.
YA HICE SECLO, Y OBVIO SIGUEN SOSTENIENDO EL DESPIDO SIN CAUSA, MI CLIENTE ARGUMENTA QUE ERA UNA JODA PARA UN COMPAÑERO. BUSQUE JURISPRUDENCIA PERO NO HAY NADA, TODO EN CONTRA.
COMO LO VE???? CREO QUE NO ES VIABLE, PERO QUE PIENSA UDS????
GRACIAS!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!11
NATALIAD
