IMPUGNA RENUNCIA

[ujoffe]

Bueno les cuento un nuevo caso, ya que se puso de moda por parte de los trbajadores impugnar renuncias...
A grandes rasgos...
Una empresa SRL papelera... de la cual mi clienta tiene el 30% de las cuotas sociales pero delego todo en su hermano desde hace años
Parece ser que su hermano, puso un testaferro que los estafo en un montón de cosas...
En lo laboral lo que importa es que la empleada ingreso a la empresa el 2/8/93, ganaba entre $1600/2000 (y ella reclama por $8500)
Se puso que era en Categoria Laboral "GERENTE DE COMPRAS Y PAGO A PROVEEDORES" de L a V de 9 a 18 hs.
Ella mando el 27/12/10 un TCL de renuncia, y el 23/6/11 intima a aclarar situacion labora y reclama salarios, vac.. etc
Lo curioso es que le hicieron firmar un convenio reeeeeeeeeeee trucho de $35000 que no fue homologado en SECLO... todo parece que fue obra de este testaferro...
La empleada responsabiliza solidariamente a la papelera y a otra que tambien es de la familia de esta gente...
Ahora vamos a ir al seclo, pero ustedes que piensan respecto de la impugnación de la renuncia?

[monica1]

A mi parece que para impugnar la renuncia tiene que probar que hubo vicio de la voluntad en ese acto jurídico, por lo tanto, no se si le va a resultar fácil probarlo.
Moni

[GU]

Desde el vamos el relato es por lo menos sospechoso.

Mando renuncia por TCL, firmaron un acuerdo raro en el SECLO en el que le pagan 35.000 y no fue homologado... hay que ver el contenido y fecha del acuerdo, si continuo prestando tareas o hubo reingreso, ver que se respondio a la intimacion a aclarar situacion, etc.

Respecto a la impugnacion de la renuncia, en realidad, retractacion de la renuncia o nulidad de la misma, puede proceder dependiendo de las caracteristicas del caso, no es facil pero puede pasar.

Salutes!

[ujoffe]

El acuerdo no fue en el Seclo, fue un escrito donde le daban una gratificación re trucho...
Lo unico fehaciente fue el TCL de renuncia...

[ujoffe]

Por otro lado me queda una duda... si la persona dice IMPUGNAR su renuncia, luego de 7 meses... puede esta misma intimar por la 24.013??

[juanbte]

Que paso desde la renuncia (12/2010) hasta el telegrama de aclaro de situacion laboral (06/2011)?
Pasaron 6 meses!!
Siguio trabajando?
Trabajo en negro?
No trabajo mas?

Es dificil retractar una renuncia o considerarla viciada ya al dia siguiente, asi que 6 meses despues, tal vez sea un poquitin mas complicado.

Aca pueden jugar, que haya seguido trabajando con lo cual esta implicita la continuidad laboral, o un simple 241 in fine.

Juan

[ujoffe]

si, el tema es que la chica renuncio,en los hechos no volvió a trabajar... pero ella dice que SI, que la tuvieron trabajando en una empresa paralela...
ya cerramos el seclo el otro día... va a ser una cuestión de prueba, pero va a estar dificil la verdad...