Hola colegas: tengo un gran problema y no se que hacer...
Inicie una demanda laboral contra una Cooperativa de Trabajo en la que mi cliente era "asociado" la inicie por fraude laboral, para demostrar la relacion laboral encubierta.
El Sr. llego a mi estudio con los TCL realizados por otro abogado. El intercambio epistolar comienza en 2009 cuando el abogado envia una Cd solicitando se le exhiban los libros de la Coop. para cotejar la correcta distribucion de ingresos bajo apercibimiento de considerar el vinculo como laboral y no asociativo. y termina en Abril con el Sr. considerandose despedido por justa causa.
En base a ellos yo realizo la demanda, doy traslado y la demandada cuando contesta me opone 1) Excepcion de Prescripcion porque acompaña un TCL de RENUNCIA del Sr. a la prestacion de servicios en la Cooperativa en Marzo del 2008(por tanto el plazo para reclamar venceria en Marzo de 2010. El expediente se inicia en Septiembre de 2010, puesto que yo conte la prescripcion a partir del primer TCL.(igualmente se inicio un reclamo ante la Secretaria de Trabajo en Pcia de Buenos Aires en Diciembre de 2009). obvio queel abogado de la otra parte, me trata casi de Tarada y me pide temeridad y malicia e impugna absolutamente toda la demanda.
Cuando le pregunto a mi cliente, me dice que si que renuncio por consejo del letrado anterior, puesto que como era monotributista y necesitaba ingresar a trabajar en otra empresa, ese letrado le aconsejo renunciar asi le daban el alta en la Empresa nueva!!!! pero no me dijo nada porque se olvido....
El caso es que debo contestar ese traslado el lunes y no se que decir, puesto que si sigo con el juicio adelante lo voy a perder y las costas seran a cargo de mi cliente, el mismo me dice que envio ese TCL y por la teoria de los actos propios, ademas de los arts de la LCT con respecto a la Renuncia era mas que obvio que no podia demandar.
La excepcion de prescripcion podria salvarla, puesto que encontre jurisprudencia que dice que si bien la instancia conciliatoria en Pcia de Buenos Aires no es obligatoria, interrumpe el curso de la prescripcion. Pero con respecto a la Renuncia que hace a la Cooperativa creo que no puede hacerse nada.
Entonces, la pregunta es: Desisto de la Accion ahora? o contesto el traslado y voy a la audiencia de conciliacion que ya me fijaron?
Si alguno puede aportarme alguna idea, se los agradezco!
Gracias
Inicie una demanda laboral contra una Cooperativa de Trabajo en la que mi cliente era "asociado" la inicie por fraude laboral, para demostrar la relacion laboral encubierta.
El Sr. llego a mi estudio con los TCL realizados por otro abogado. El intercambio epistolar comienza en 2009 cuando el abogado envia una Cd solicitando se le exhiban los libros de la Coop. para cotejar la correcta distribucion de ingresos bajo apercibimiento de considerar el vinculo como laboral y no asociativo. y termina en Abril con el Sr. considerandose despedido por justa causa.
En base a ellos yo realizo la demanda, doy traslado y la demandada cuando contesta me opone 1) Excepcion de Prescripcion porque acompaña un TCL de RENUNCIA del Sr. a la prestacion de servicios en la Cooperativa en Marzo del 2008(por tanto el plazo para reclamar venceria en Marzo de 2010. El expediente se inicia en Septiembre de 2010, puesto que yo conte la prescripcion a partir del primer TCL.(igualmente se inicio un reclamo ante la Secretaria de Trabajo en Pcia de Buenos Aires en Diciembre de 2009). obvio queel abogado de la otra parte, me trata casi de Tarada y me pide temeridad y malicia e impugna absolutamente toda la demanda.
Cuando le pregunto a mi cliente, me dice que si que renuncio por consejo del letrado anterior, puesto que como era monotributista y necesitaba ingresar a trabajar en otra empresa, ese letrado le aconsejo renunciar asi le daban el alta en la Empresa nueva!!!! pero no me dijo nada porque se olvido....
El caso es que debo contestar ese traslado el lunes y no se que decir, puesto que si sigo con el juicio adelante lo voy a perder y las costas seran a cargo de mi cliente, el mismo me dice que envio ese TCL y por la teoria de los actos propios, ademas de los arts de la LCT con respecto a la Renuncia era mas que obvio que no podia demandar.
La excepcion de prescripcion podria salvarla, puesto que encontre jurisprudencia que dice que si bien la instancia conciliatoria en Pcia de Buenos Aires no es obligatoria, interrumpe el curso de la prescripcion. Pero con respecto a la Renuncia que hace a la Cooperativa creo que no puede hacerse nada.
Entonces, la pregunta es: Desisto de la Accion ahora? o contesto el traslado y voy a la audiencia de conciliacion que ya me fijaron?
Si alguno puede aportarme alguna idea, se los agradezco!
Gracias
