empresa continuadora-horas extras

[gi2008]

holaaaaaaaaa colegas!
quería hacer una consulta por una duda laboral me surge y hablando con otros colegas no llegamos a ninguna postura nos cierre del todo.
resumo:
un trabajador trabajó para una empresa X hasta 30 noviembre 2009, no renuncio ni fue despedido, sino que firmo una serie de papeles -de los cuales no tiene copia obviamente- que decian que aceptaba el pase a otra empresa "Y" reconociendosele misma antiguedad. Asi las cosas firma y al dia siguiente el 1 diciembre 2009 comienza a laborar en Y.

El tema es el siguiente: el trabajador hacía en X 4 horas extras por dia 5 veces a la semana abonadas en negro y hoy se las quiere reclamar.
obvio solo podra por el periodo no prescripto que es de marzo 2009 a noviembre 2009, pero la pregunta es: puede ir el reclamo dirigido a la nueva empresa tambien?
no sabemos exactamente si es continuadora o que, de hecho tienen distinto domicilio y distinto cuit, y el trabajador tiene la baja otorgada en la anterior empresa segun informes que consegui, lo unico que tienen en comun ambas empresas es el socio gerente y presidente que es la misma persona, despues nada mas...por supuesto el rubro de la empresa si es el mismo, y la fechas de constitucion de cada una no se relacionan...
la idea es que el trabajador se queire considerar despedido porque no quiere trabajar mas ahi poruqe esta cansado, pero tampoco queire perder antigüedad,entonces si le reclamo a ambas empresas y la ultima niega adeudarle suma alguna, (de hecho esta ultima a partir de su ingreso si le pagaron horas extras en blanco) pueda considerarse despedido y que le paguen por la antiguedad.

les cuento que a la primera se le curso ya tcl por horas extras no prescriptas y negó todo y ademas dijoque el trabajador nunca renuncio al empleo de X.

Que opinan es viable el reclamo? no queremos que el tipo se considere despedido de la ultima y resulte ser que este mal el reclamo y se quede sin trabajo y encima no le paguen los 11 años de antigüedad.

Gracias !

[MORGAN]

hubo una cesión del contrato.
intimaron uds. por renuncia?
el 228 de lct es muy claro el adquirente y trasmitente son responsables solidarios por los créditos habidos en la época de la cesión.
la cesionaria responde por los créditos de ambos períodos, la cedente solo por los créditos hasta la cesión. en este caso le puede reclamar a ambos o solo a uno. puede hacer el reclamo en juicio sin extinguir el contrato.

[gi2008]

muchas gracias por la respuesta mordisco, la realidad fue asi el cliente primero dijo que renuncio entonces se le mando tcl a la primera empresa intimando paguen horas extras en negro adeudadas por período no prescripto y que fue obligado a renunciar para trabajar en otra empresa reconociendole antigüedad . la empresa contesto negando horas extras en negro y que nunca habia renunciado, fue ahi cuando mi cliente me manifesto que nunca mando tcl de renuncia sino que firmo esos paples que comente que le hicieron firmar reconociendole antiguedad. el tema es qeu pedi seclo y se nos paso la primer fecha, a la cesionaria no se la intimo, que recomendas haga, vaya a la nueva audiencia que fijo el conciliador y a pesar no hice intercambio con la cesionaria amplie contra ella?sera posible por mas qeu esa proxima audiencia sea la segunda para la contraria y la primera para mi? graciasssss!

[DAL]

Reclamá las horas, si eso quiere tu cliente, pero para disolver el vinculo por eso, lo veo super endeble. Por ahí plantea lo de la renuncia negociada más temprano que tarde.