Hola, tengo un cliente, que ha sido despedido por cierre del negocio... El preaviso fue realizado verbalmente sin telegrama... le corresponde indemnizacion por falta de preaviso cierto??? gracias
Un Sitio de Ley
Despido con preaviso verbal???
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el preaviso debe ser notificado por escrito art. 235 lct.
Ya no escribo tantas pavadas aca, se entiende.
Si no esta notificado por escrito es lo mismo que nada
Intimaría mediante telegrama a que se aclare la situación laboral en virtud del despido verbal bajo apercibimiento de considerarse despedido por exclusiva culpa del empleador